Cabinet de recrutement spécialisé en ressources humaines
S’il existe des embauches sensibles voire délicates à mener en entreprise, ce sont bien celles du secteur RH. Chez Skayl, cabinet de recrutement en ressources humaines, nos experts se font fort d’accompagner les dirigeants dans ce type de missions souvent stratégiques et confidentielles.
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- Pourquoi le recrutement dans les ressources humaines est-il une affaire de spécialistes ?
- Nous connaissons les métiers des ressources humaines et c'est aussi le nôtre
- 3 raisons essentielles de faire appel à un recruteur spécialisé en ressources humaines
- Comment se déroule le processus de recrutement chez Skayl ?
- NOS SERVICES
- Notre cabinet de recrutement en ressources humaines vous accompagne
Pourquoi le recrutement dans les ressources humaines est-il une affaire de spécialistes ?
Département clé dans l’entreprise, le service de ressources humaines comprend aujourd’hui de multiples métiers aux compétences variées. Le technicien de la paie connaît la législation sociale, la convention collective et les accords d’entreprise sur le bout des doigts. Le responsable formation est un communicant avant tout, tant en interne qu’en externe. Pour le SIRH, un candidat doit allier compétence en paie et agilité informatique. Skayl, cabinet de recrutement en ressources humaines vous propose ses meilleurs experts du domaine. Ils côtoient au quotidien toutes les facettes de ces métiers. Ils maîtrisent le marché de l’emploi local ou régional. Avec leur réseau en Alsace, ils mettent tout en œuvre pour dénicher la perle rare que vous attendez.
Nous connaissons les métiers des ressources humaines et c'est aussi le nôtre
- Directeur ou responsable des ressources humaines
- Directeur ou responsable formation
- Directeur ou responsable SIRH
- Juriste en droit social
- Chef de projet paie et SIRH
- Responsable administration du personnel (ADP)
- responsable paie, gestionnaire de paie ou technicien paie
- HR Business Partner (HRBP)
- Chargé de recrutement
- Chasseur de têtes
3 raisons essentielles de faire appel à un recruteur spécialisé en ressources humaines
Confiez vos embauches RH à Skayl, cabinet de recrutement en ressources humaines. C’est assurément un choix gagnant pour votre entreprise et vos équipes. Voyons pourquoi.
Nos experts en ressources humaines vous conçoivent une prestation sur mesure
Directeur général, vous êtes à la recherche d’un DRH pour votre groupe ? Responsable des ressources humaines, vous souhaitez compléter l’équipe avec un chef de projet SIRH ? Pour chaque recrutement, nos consultants vous écoutent d’abord. Ils s’imprègnent de l’entreprise et délimitent avec vous les contours précis de la mission. Définition du profil, choix des canaux de communication, méthode de sourcing, etc. toutes les étapes s’adaptent à votre besoin du moment.
Notre cabinet de recrutement en ressources humaines pratique l'approche directe
Dirigeant, vous êtes à la recherche de votre nouveau responsable des ressources humaines ? C’est une mission délicate. Elle ne se traite pas au sein de l’entreprise évidemment. Skayl, cabinet spécialisé en recrutement RH dispose d’un véritable savoir-faire. Aguerris dans la recherche de ce type de candidats, nos consultants experts du domaine disposent d’un réel vivier de profils. Leur réseau en Alsace, Lorraine tout comme au Luxembourg et en Allemagne, contribue fortement au succès de ces missions confidentielles. Chez Skayl, l’approche directe et la chasse des talents font partie de nos gênes.
Nos consultants accompagnent les nouveaux embauchés au-delà de la signature du contrat
Le recrutement ne se clôture pas le jour de la signature du CDI par le nouvel embauché. La meilleure réussite de nos missions se voit dans nos faibles taux d’échec. L’accompagnement au-delà de la phase d’embauche, voilà ce qui contribue au succès d’un recrutement. Nous suivons l’intégration du candidat retenu dans son poste parfois pendant deux ans. Réussir notre mission c’est faire réussir vos entreprises.
Comment se déroule le processus de recrutement chez Skayl ?
Notre cabinet de recrutement en ressources humaines offre un service sur mesure à ses clients. Les phases de notre intervention sont bien délimitées. Chaque mission de recrutement comporte d’abord une analyse du besoin, des enjeux et de la culture de l’entreprise. Nous définissons ensuite le profil du poste à pourvoir. Nous décidons de la méthode de recherche des candidats. Offres d’emploi multisupport ou approche directe confidentielle, en accord avec vous, nous adaptons la technique de recherche au cas par cas. Notre travail de sélection aboutit à l’établissement de la short list. C’est alors à vous de jouer avec la rencontre des candidats, moment crucial du processus. Nous vous accompagnons jusqu’à la validation de l’embauche et bien au-delà pour encore plus de réussite du recrutement.
NOS SERVICES
Recrutement
Notre cabinet de recrutement de proximité apporte son expertise en matière de conseil, réalisation et suivi de la mission de recrutement pour trouver le candidat idéal.
Scrum RPO
Nous avons développé une offre à très forte valeur ajoutée, permettant de prendre en charge des campagnes de recrutement à la fois complexes et volumiques, sans aucune limite géographique.
Marque employeur
Nous développons avec l’entreprise une vision ciblée et stratégique de sa Marque Employeur nous l’accompagnons dans sa mise en place.
Outplacement
L’outplacement individuel est un outil efficace de mobilité professionnelle. Il consiste en un accompagnement et une aide personnalisée au repositionnement de salariés concernés par une rupture du contrat de travail.
Executive Search
Nous recrutons par approche directe les profils de cadres, cadres supérieurs et dirigeants. Notre objectif est de permettre aux entreprises de trouver les profils d’exception, aux compétences et expertises rares, afin de rejoindre leurs équipes sur des postes ou des missions stratégiques.
Formation & Bilan de compétences
Notre centre de formation Datadocké et certifié Qualiopi permet de bénéficier de formations à la carte et sur mesure, finançables tout ou partie par le biais des OPCO ou du FNE selon la réglementation en vigueur.
Conseils RH & Assessment
Mobiliser ses Managers et ses équipes est l’unique chemin vers le succès pour une entreprise. Nos équipes ont développé un accompagnement qui permet de renforcer cette mobilisation.
Un autre savoir-faire de SKAYL est l’assessment qui est devenu au fil des ans un outil incontournable dans la gestion des Ressources Humaines.
Notre cabinet de recrutement en ressources humaines vous accompagne
Employeur, vous recrutez ? Candidat, vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Contactez les consultants de Skayl, cabinet de recrutement en ressources humaines. Ils vous aident à vous rencontrer et ils contribuent à faire matcher vos profils.
Vous êtes une entreprise qui souhaite renforcer son département ressources humaines :
- Vous êtes un grand groupe industriel régional d’Alsace-Lorraine, un cabinet spécialisé en outplacement, une agence d’intérim nationale implantée à Strasbourg, etc.
- Notre portefeuille client comprend toutes ces entreprises qui recrutent en RH.
- Bénéficiez avec Skayl de notre large réseau professionnel en Allemagne, au Luxembourg et en Alsace-Lorraine.
- Les ressources humaines, c’est notre métier, tout comme le recrutement.
- Confiez-nous vos missions de recrutement RH, techniques, confidentielles ou sensibles.
Vous êtes un candidat désireux d'intégrer ou de diriger une équipe RH :
- Compétent dans un des métiers des ressources humaines, si relever un nouveau défi professionnel vous intéresse, contactez-nous.
- Notre cabinet est spécialisé en recrutement pour le secteur des ressources humaines en Alsace.
- Notre portefeuille clients et notre réseau professionnel garantissent des opportunités régulières.
- En vous inscrivant chez Skayl, vous recevez en priorité les offres correspondant à votre profil.
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